为积极响应就业工作新要求，全面开启2026届毕业生就业工作新征程，进一步强化学生就业工作，提升就业质量，会计金融学院于9月18日组织召开了2026届毕业生就业工作启动会，就当前就业形势和工作重点进行了全面分析和系统部署。会计金融学院党总书记、院长、实习就业副院长、就业干事及2026届全体辅导员参加会议。

会议指出，就业工作是学院工作的重中之重，必须立足“两个需求”布局，坚持早启动、早推进，全院上下要高度重视、统一思想。会议明确提出了三项重点任务：一是要严格保证就业平台数据上报的准确性和及时性，做到信息无误、更新迅速；二是要有序完成各阶段的就业任务，确保流程规范、材料齐全；三是要积极推进就业信息发布和求职氛围营造，通过多平台、多渠道广泛宣传就业政策与岗位信息，增强就业导向的校园文化氛围。会议强调，要不断深化对就业工作重要性的认识，进一步提高政治站位，始终坚持以学生为中心，增强服务意识，做好就业引导与帮扶工作。

党总支书记在总结时强调，必须以高度的责任感和使命感，扎实细致地推进就业服务工作。要积极主动地对接毕业生的多元化需求，依托科学分析和精准定位，有针对性地开展毕业生就业引导工作。同时，需将实习实践、就业指导与安全教育紧密结合，形成一个有机整体，全面、细致地掌握毕业生的发展动态，及时为毕业生排忧解难，助力他们顺利踏上职场新征程。此外，要着力加强就业观念的正向引导，通过富有针对性的思想教育与激励措施，积极鼓舞学生树立坚定信心，积极主动投身应聘浪潮，推动2026届毕业生就业工作在质量与效率上实现持续提升和迭代升级，稳健迈向更高目标。

就业干事和全体辅导员纷纷表示，将认真落实会议精神，以更加饱满的热情和更加负责的态度投入到就业工作中，为2026届毕业生的顺利就业保驾护航。